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Assistente HR

31 marzo 2025
Ristopiù Lombardia SpA Società Benefit A Socio Unico

Ristopiù Lombardia Spa - Società Benefit A Socio Unico è un’azienda specializzata nella distribuzione e commercializzazione di prodotti Food&Beverage per il canale Ho.Re.Ca da oltre 25 anni sta ricercando un/una Segretario/a HR.La persona riporterà al Direttore delle Risorse Umane e sarà coinvolta nelle seguenti attività:Gestione dell'archivio cartaceo e digitale Supporto operativo ed organizzativo del Direttore delle Risorse Umane nella Gestione agenda con predisposizione di appuntamenti e praticheAttività di segreteriaDiploma di ragioneria e/o Laurea, preferibilmente in materie economiche o giuridiche.Indispensabile esperienza almeno triennale nel ruolo di segretario/a di figure apicaliOttima padronanza nell'utilizzo della suite software di Zucchetti per supporto al controllo presenze.Buona conoscenza del pacchetto Office e propensione all’utilizzo dell’informatica.AVRANNO TITOLO PREFERENZIALE:Residenti in zona o paesi limitrofi ed automuniti.Ottima conoscenza del gestionale Zucchetti.Pregressa esperienza nell'ambito delle Risorse UmaneCosa Offriamo:Inquadramento e retribuzione in base all’ esperienza del candidato/a.Percorso formativo, che sarà realizzato in azienda e avrà l’obiettivo di far comprendere la realtà operativa aziendale.·Contratto di lavoro: Tempo part time, contratto commercio·Sede di lavoro: Varedo Benefit:Computer aziendaleParcheggio liberoSconti sui prodotti o servizi dell'aziendaPiano di crescita professionale e personaleBonusQuattordicesimaTredicesimaAltre informazioniAnnuncio rivolto ai candidati ambosessi ed in rispetto del principio delle pari opportunità . Privacy: il trattamento dei dati personali pervenutisi svolgerà in conformità al D. Lgs 196/2003 come modificato ai sensi della 101/2018 in adempimento del regolamento europeo 769/201.Ristopiù Lombardia Spa, Società Benefit a Socio Unico rispetta il principio di parità retributiva a parità di mansione.Ristopiù Lombardia Spa, Società Benefit a Socio Unico rispetta il principio di parità retributiva a parità di mansione.

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